När du exempelvis handlar på Stora Coop i Visby stärker du nämligen hela Coop Gotland. Alla Coopbutiker på ön har samma organisationsnummer och redovisas i en gemensam årsredovisning. Det innebär att de inte drivs som separata företag som konkurrerar med varandra, utan som en och samma verksamhet.
Det som gynnar Stora Coop i Visby gynnar därför också exempelvis Coop Ljugarn, Coop Klintehamn och Coop Lärbro – och tvärtom. Vinster och resurser kommer hela föreningen till del, vilket gör att även de mindre butikerna på landsbygden får bättre och starkare förutsättningar att fortsätta utvecklas som en viktig del bland Coop Gotlands butiker.
Det är kanske inget man funderar på när man handlar i sin lokala butik. När Coop Gotlands tillförordnade vd, Niklas Öjefors, började arbeta på Coop var inte heller hans bild helt klar.
– När jag började hade jag inte riktigt koll på hur den kooperativa modellen hängde ihop, men när man ser helheten är det väldigt logiskt och självklart.
Oavsett var man arbetar inom Coop Gotland har man samma arbetsgivare.
– Vi är nio butiker på ön med cirka 220 anställda som alla jobbar mot samma mål.
Just samarbetet lyfter Niklas fram som en av de stora styrkorna med organisationen
– Vi stöttar varandra och hjälper varandra. Vi är inte konkurrenter utan kollegor. När det är högt tryck i någon butik kan vi exempelvis låna ut personal från en annan. Det finns i grunden en stark kollegial stämning mellan butikerna, förklarar han.
Samarbetet handlar inte bara om bemanning. Butikerna samannonserar lokalt, arrangerar gemensamma medlemsdagar och delar kontinuerligt med sig av erfarenheter och kunskap. Medarbetare från olika orter träffas i gemensamma utbildningar, vilket stärker både kompetensen och sammanhållningen.
En annan viktig skillnad är att Coop Gotland är en kooperativ förening. Det innebär att verksamheten inte drivs för att skapa största möjliga vinst åt någon ägare. Istället återinvesteras överskottet i butikerna, medarbetarna och i det gotländska samhället.
– Vi är en välmående förening som går bra, konstaterar Niklas.
Att föreningens butiker uppskattas märktes också när det var dags att rekrytera säsongspersonal inför sommaren. Intresset var stort och samtliga butiker hade många sökande till sina sommarjobb.
– Det är såklart väldigt roligt att så många söker sig till oss. Det visar att Coop Gotland är en attraktiv arbetsgivare, säger Niklas.
För många gotlänningar är den lokala Coopbutiken betydligt mer än en plats att handla på. Den är en naturlig mötesplats och en viktig del av servicen på orten. Därför blir också valet av butik i Visby en fråga som påverkar hela ön. Niklas sammanfattar det enkelt:
– Vi förstår att man ibland kan behöva åka till Visby och storhandla. Men när man väl gör det så gör valet av butik skillnad. När du handlar på Stora Coop i Visby stöttar du faktiskt också våra butiker på landsbygden. Det är ett val som bidrar till att vi kan fortsätta erbjuda service och arbetstillfällen över hela Gotland.
Coop Gotland